
邓兴华指出,当前数字经济快速发展,职业教育面临课程更新滞后、实训落地困难、校企合作缺乏三大困难。人工智能的兴起CE技术为解决这些结构性问题提供了重要途径。他强调,2024年《人工智能产业综合标准化体系建设指导意见》和《教育强国规划纲要(2024-2035年)》相继公布,形成“标准+规划”双重政策支撑,人工智能职业教育已从“单点试验”走向“国家战略实施竞赛”。
针对课程与行业需求脱节的问题,中国东方教育基于海量劳动力需求数据,构建动态的“岗位能力画像”,实现课程内容每月更新。 2024年将新增鸿蒙开发、AI视觉识别等前沿技术模块。这一举措使课程与实际行业需求的契合度提高了 45%,满足学生技能的要求提高了 25%与传统模型相比。
在实训场景上,学校采取了“虚拟仿真+实战项目”的双轨模式,利用AI+VR/AR技术,很大程度上还原了“数字化实训”。建造一座“工厂”来模拟复杂的实际环境,比如汽车修理、建筑、汽车等,一一模拟。同时,我们还将介绍中国交通建设公司、中国石油和其他企业的实际项目,并允许学生们参与其中。该模型可减少 45% 的专业实践成本,减少 60% 的递归利用率,并减少 30% 的毕业生劳动适应。
东航教育以人才培养和人才培养为“终极目标”,创建了“联合建设、联合教育、国际合作”的学校与企业一体化的详尽机制。为此,与北京先贤科技合作,打造“大升级+场景基础”的人才能力基础,为京东企业提供个性化的课程,以“招生与就业相结合”为目标,打造完美的合作环境。毕业”。
展望未来,邓
“我们将以人工智能为笔,以匠心为墨,与各界同仁共同打造推动以工为本、产教融合培养人才的新范式。”邓兴华表示,公司的最终目标是不断为制造强国、数字中国注入高素质技能。
本次论坛将通过沿途的案例分享和讨论,清晰勾勒出让中国品牌依靠人工智能技术从“制造优势”走向“智慧价值”的路线图。作为提供合格人力资源的基础由此看来,职业教育的智能化转型必将成为产业跨越的核心支撑。
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